会社から残業しすぎとのお達しが。まぁ当月だけの通達なら普通の話なんだが、それが一年通して残業が･･･と言いつけてきた。アホか。あんたらの就業管理は節穴か？そら週休2日制なのに週6日を何週も続けたらおかしいと普通は気付く。その前に前月の就業実績が数値でちゃんと出てくるはず(うちはIDカードで管理)だし、正社員はちゃんと管理しているくせに非正規はノーチェックって馬鹿なの？数字がちゃんと並んでいればその値が異常かどうか普通なら判るもの。それを見ていないというか元々興味もなかったんだな。ここ最近でようやくあちこちから非正規の残業量がというデータが出てきたんで慌てだしたんだろうけど、仕事がないヒマだと言う前に業務や就業状況について調べようと思わないのかね･･･まぁ上がのんきだから現場ものんきなわけだ。

尤もワタシはいずれ残業についてクレームが来るだろうなとは踏んでいた。クレームが来たら改善するつもりであえて無視していたけど今更感が強くって嫌になるというか呆れるなぁ。直に怒られたら言ってやろう。今更何いってんだと(呆)