一昨年の今頃、徹底的に自動車通勤狩りをして、不正通勤者をほぼ掃討したのだがまぁ車通勤は後を絶たない。当たり前というか24時間稼働している埼玉の工場に電車通勤する方が苦痛だ。ましてや数年前に駅からの送迎バスも廃止している。会社の最寄り駅から十数分歩けと。当然面倒くさいし今時はコロナだってあるのだからできるだけ人と接触しない方が良いと思う人が居てもおかしくない。それでも会社はこの不正通勤、車通勤が発覚して懲戒処分にしたとか。

まぁ前回と合わせて2回目の発覚、しかも駐車場を借りての常習者だったから仕方ない。でも定期代をごまかしていたのでは無くちゃんと正規の通勤定期6ヶ月分を購入してまでの行為。裏工作と言えば裏工作しっかりやっていたらしいのだが。そこまでして何故バレたかというと･･･工場の近隣に駐車場を借りていて、そこから出勤しているのを見つけられたとか。しかも部長に。アホですかと。近隣から苦情が来て大騒ぎになった自動車通勤なのにそれでもまた近隣駐車場借りますか。頭悪いとしか･･･定期を買ってまでカモフラージュしているんだからそこは頭使えよなと。そんなんで減給1ヶ月なんて馬鹿らしい。

尤も減給1ヶ月だから軽いとか言っているアナタ(班長)。懲戒処分は記録に残るんだからボーナス査定も今後の評価にも確実に影響するの解ってる？甘くないんだよ色々。